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58同城复工防疫指南:健康打卡,“隔空”办公

2020-03-02 11:50/来源:网络

3月2日一早,58同城招聘事业群的于飞(化名)乘坐班车到达园区门口,这是他结束近一个月居家远程办公正式线下复工的一天,与往常不同的是,上班路上有了更多“新体验”。

应58同城公司号召,疫情期间减少乘坐公共交通设施,于飞戴上从公司领取的口罩以及园区电子版证件后,早早地来到亮马桥停靠点等待班车。在上车之前,他需要出示健康二维码以及进行测温,在合格的情况下才能上车。上车之后,于飞发现班车为控制满载率,每两个座位仅可坐一人。班车行驶至园区后,还需配合园区要求,再次进行测温,随后向大楼门卫出示已测合格二维码,才能从公司安排的快速进场通道进入办公区。

目前全国疫情严峻形势虽有所改善但仍需重视,企业复工安排应以保护员工安全和健康为前提,在此情形下,58同城成立以CEO亲自领导的58同城防疫专项小组,严格贯彻北京市鼓励企业复产复工要求,开展线下复工前的防疫准备工作。

复工在即,充足防疫物资做后勤保障

58同城防疫专项小组由CEO姚劲波亲自领导,主要参与部门包括行政部、人力资源部、政府事务部、IT支持部以及物业团队等。

此次针对复工开展的防疫筹备工作中,58同城行政部主要负责疫情物资部署及采买、制定疫情防控具体应对方案及实施方法,以及解决远程线上办公中出现的问题等。在防疫物资的筹备上,主要有四个维度,首先是公共区域适用的消毒用品,包括75度酒精、84消毒液、氯宝宝消毒液等;其次是个人使用的消毒用品,包括免洗洗手液、消毒洗手液、消毒棉片等;第三是口罩,一次性医用口罩和无菌纱布的组合装;最后是工作人员工具及防护用品,包括测温仪、护目镜、防护服、手套等。

除此以外,他们还通过视频和图文形式,对各部门同事进行复工后疫情防控实施方法进行培训,要求员工除远程打卡外,同时进行健康打卡。只有在打卡系统中显示“已满足复工条件”的员工,才具备到场复工的基本条件。

复工前夕,人力资源部要负责收集和整理公司人员每日健康安全日报,监测外地来京人员以及身处疫情区同事的健康状态,筛选符合上班条件的员工。此外,还要进行企业复工评估工作,以及员工远程线上办公的工作效率促进实施。

办公、用餐隔空坐,定时消毒有保障

复工复产期间,58同城严格执行有关部门的相关规定,每日对到场复工人员进行上下午两次测温登记,严格监测企业员工的身体健康状态。在工位安排上,设置了左右“隔空坐”、前后“交叉坐”的特殊坐法,为员工留出更多安全空间。此外,要求员工需全天佩戴口罩,个人口罩物资紧缺的情况下,可以到所在办公楼的一层前台登记领取一次性口罩和纱布。

在用餐方面,58同城为员工提供线上订餐群,午餐实行分层配发,所有餐桌都设有隔挡班,要求员工吃饭不扎堆、保持安全距离,餐后将残食垃圾带到休息区,将餐盒和剩饭分开投放。如复工期间员工不可避免要取快递或外卖,公司设置有指定领取点,并提供一次性手套。

在电梯运行上58同城实行网格化管理,低层如二、三层不通电梯,建议员工走楼梯到达工位;不同电梯将到达不同楼层,每次运行最多限乘8人,在一定程度上限制了人员流动,保障员工的安全。此外,58同城还在公司前台、各个入口、各楼层电梯间和休息区都放置有公用消毒液,鼓励员工进出勤洗手、勤消毒。

在此期间,58同城复工期间公司防疫全面升级,保证每天的消毒频次,不放过办公区域的每一个死角,保障公共区域高频次、地毯式无死角消毒。同时针对供暖系统,也将保证中央空调系统全新风运行,系统滤网的定时消毒,工位区不定时通风。员工路径所到之处及目光所及之处,都设有防疫相关提示内容,再三保证宣贯提示到位。

同心同行,共渡时艰。复工进行中,作为互联网生活服务领军企业,58同城将充分贯彻国家对于企业复工复产相关要求,充分调动集团内部力量,全面做好复工防疫工作。

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